В Казахстане утверждены 8 новых праздников по инициативе Минтруда

Министерство труда и социальной защиты населения Казахстана инициировало значительное обновление в системе профессиональных праздников, представив проект приказа, который содержит предложение о введении восьми новых дат, отмечающих достижения и вклад работников в различных отраслях. Этот проект был опубликован на портале "Открытые НПА" и будет доступен для общественного обсуждения до 23 декабря 2024 года.

Новые профессиональные праздники

Согласно проекту, к уже существующим профессиональным праздникам добавятся следующие:

• День органов по финансовому мониторингу – 28 января;
• День работников морского и речного транспорта – первое воскресенье июля;
• День железнодорожного транспорта – первое воскресенье августа;
• День работников в сфере контрольно-измерительных приборов и автоматики – второе воскресенье сентября;
• День работников технического и профессионального, послесреднего образования – 2 октября;
• День работников автомобильного транспорта – последнее воскресенье октября;
• День работников сферы бухгалтерского учета и аудита – 10 ноября;
• День уголовно-исполнительной системы – 13 декабря.

Исключения из перечня праздников

Вместе с введением новых дат, проект также включает план по исключению из списка некоторых праздников. В частности, Национальный день печати и День радио будут исключены, поскольку они были утверждены постановлением правительства от 16 августа 2024 года №668.

Инициативы государственных органов

Как подчеркнули в министерстве, данное предложение о введении новых профессиональных праздников стало результатом инициативы уполномоченных государственных органов, представляющих соответствующие сферы деятельности. Это подчеркивает важность профессиональных праздников как инструмента признания и поддержки труда специалистов в различных областях.

Таким образом, обновление перечня профессиональных праздников в Казахстане отражает стремление государства к более точному отражению значимости различных профессий и деятельности, что может способствовать повышению престижности соответствующих отраслей и улучшению условий труда.